Górnicy ostrzegają dyrekcję KWK Chwałowice. Chodzi o 500 zł miesięcznie

Na kopalni Chwałowice narasta napięcie wokół wynagrodzeń pracowników. NSZZ Solidarność ostrzega dyrekcję kopalni przed – jak określa to związek – próbą obniżenia wynagrodzeń. Chodzi o informację dotyczącą możliwości wycofania dopłaty w wysokości 25 zł do każdej przepracowanej dniówki

Według związkowców oznaczałoby to średnio około 500 zł mniej miesięcznie dla pracownika.

Sprawa dotyczy dopłaty do dniówki przepracowanej w wysokości 25 zł. Jak wskazuje NSZZ Solidarność KWK Chwałowice, do strony społecznej docierają informacje z dyrekcji kopalni o zamiarze wycofania tego świadczenia.

Związkowcy wyliczają, że przy takim rozwiązaniu miesięczne wynagrodzenie pracowników mogłoby zostać obniżone średnio o około 500 zł. Do końca tego roku – według przedstawionych przez nich szacunków – strata miałaby wynieść około 2 tys. zł na pracownika.

Górnicy to siła Polski – podkreśla związek, który jednocześnie wskazuje, że pracownicy są fundamentem funkcjonowania kopalni.

NSZZ „Solidarność” KWK Chwałowice stanowczo sprzeciwia się podejmowaniu działań, które prowadziłyby do obniżenia wynagrodzeń.

Nie będziemy biernie przyglądać się takim praktykom, podejmiemy zdecydowane, radykalne działania w obronie interesów pracowniczych – zapowiada związek

To jednoznaczny sygnał ostrzegawczy skierowany do dyrekcji kopalni. Związkowcy domagają się wycofania się z zamiaru ograniczenia wynagrodzeń oraz rozpoczęcia rozmów ze stroną społeczną.

Wzywamy Dyrekcję KWK Chwałowice do wycofania się z zamiaru obniżenia wynagrodzeń pracowników KWK Chwałowice oraz podjęcia dialogu w w/w temacie ze stroną społeczną i Zarządem PGG S.A.

Związek zwraca się również bezpośrednio do Zarządu Polskiej Grupy Górniczej. Chce, aby przeanalizowane zostały przyczyny pojawienia się groźby przekroczenia funduszu wynagrodzeń w KWK Chwałowice.

Wzywamy Zarząd PGG S.A. do zdiagnozowania przyczyn groźby przekroczenia funduszu wynagrodzeń w KWK Chwałowice i ewentualnie powierzenie zarządzania funduszem osobom kompetentnym – apelują związkowcy

Dla pracowników sprawa może mieć bardzo konkretne znaczenie. Jeżeli dopłata rzeczywiście zostałaby wycofana, oznaczałoby to odczuwalne zmniejszenie miesięcznych dochodów. Na razie kluczowe jest jednak wyjaśnienie, czy zapowiadane ograniczenie dopłaty jest rzeczywiście planowaną decyzją dyrekcji, czy też znajduje się dopiero na etapie analiz dotyczących funduszu wynagrodzeń. Jedno jest pewne: stanowisko NSZZ Solidarność KWK Chwałowice jest jednoznaczne. Związek nie zamierza zaakceptować rozwiązania, które przełożyłoby się na obniżenie wynagrodzeń pracowników.